Heb jij hoofdpijn in je organisatie? Wat is er aan de hand?
- Ik zie teveel beren op de weg: ja, maar… dat kan niet, want…
- Het plan is goed, maar ik krijg niet iedereen mee.
- Ons idee is goed, maar hóe gaan we nu écht aan de slag?
Korte bruis:
We komen een uurtje bruisen en brainstormen: opties zien, energie genereren
Middagbruis:
een middag met het team een gedragen visie met stappenplan opzetten.